040 80 00 84 715
mail@graf-accounting.de
Mobil: 0176 222 90 436

Lohnbuchhaltung

Startseite Lohnbuchhaltung

Lohnbuchhaltung – Löhne und Gehälter im Blick

Die Lohnbuchhaltung ist für die Erstellung der Lohn- und Gehaltsabrechnungen verantwortlich. Das beinhaltet vor allen Dingen die Gehaltsabrechnung. Gleichermaßen umfasst das Aufgabengebiet aber auch die Pflege der Personalstammdaten. Außerdem müssen Beitragsnachweise für die Krankenkasse erstellt werden. Und auch die Meldung der Lohnsteuer an das Finanzamt wird seitens der Lohnbuchhaltung erledigt. Eine Fachkraft für Finanz- und Lohnbuchhaltung arbeitet in einem sehr vielseitigen und abwechslungsreichen Aufgabenbereich. Es gibt jedoch viele Punkte, die bei der Lohnbuchhaltung ausschlaggebend sind.

Lohn- und Gehaltsabrechnung Hamburg

Ein Unternehmen kommt ohne gute Mitarbeiter nicht aus. Doch sobald Personal eingestellt wird, kommen viele formelle Stolpersteine auf Betriebe zu. Die Lohnbuchhaltung ist hier besonders wichtig, denn es geht nicht nur um die Zahlungsabwicklung der Gehälter sowie Löhne. Die Aufgaben der Lohnbuchhaltung sind viel weitreichender. Vor allen Dingen die vielen Meldepflichten nehmen einen großen Stellenwert ein und stehen im Vordergrund.

Auf der Suche nach Unterstützung in Sachen Lohn- und Gehaltsabrechnung sind Sie bei uns an der richtigen Adresse. Wir übernehmen die Lohn- und Gehaltsabrechnung in Hamburg und sind bei Fragen und Problemen stets Ihr Ansprechpartner. Bei uns können Sie die Lohn- und Gehaltsabrechnung in professionelle Hände auslagern und unter Umständen bares Geld sparen.

Externe Lohnbuchhaltung – Lohn- und Gehaltsabrechnung outsourcen

Immer mehr Betriebe entscheiden sich dazu, die Lohn- und Gehaltsabrechnung auszulagern. Das Outsourcing der Lohnbuchhaltung kann sich in vielen Fällen lohnen. Vor allen Dingen aus finanzieller Sicht. Es macht für einige Unternehmen nämlich keinen Sinn, eine komplette Abteilung zu schaffen, die sich mit dem Rechnungswesen und der Buchhaltung beschäftigt. Das betrifft vorrangig kleinere Unternehmen und Einzelunternehmer. In solchen Fällen ist es meistens rentabler, wenn Sie die Lohn- und Gehaltsabrechnung auslagern und von Profis erledigen lassen.

Lohn- und Finanzbuchhalter – das vielseitige Aufgabengebiet

Der Gesetzgeber schreibt vor, dass alle Unternehmen zur Finanzbuchführung verpflichtet sind. Das schließt auch explizit die Lohnbuchführung ein. Meistens werden hierfür aber Begriffe wie Buchhaltung und Buchführung verwendet. In der Lohnbuchführung wird monatlich die Gehaltsabrechnung erstellt. Diese muss erkenntlich machen, wann sie erstellt wurde und auf welchen Zeitraum sie sich bezieht. Die Finanz- und Lohnbuchhaltung kümmert sich zudem um weitere Arbeiten. Aber schon die Lohnbuchhaltung kann sehr aufwendig ausfallen – das hängt maßgeblich von der Größe des Unternehmens ab. Die einzelnen Aufgaben der Lohnbuchhaltung fallen folgendermaßen aus:

  • Pflege der Stammdaten des Personals
  • Erfüllung aller vorgeschriebenen Meldeerfordernisse
  • Pflege sowie Führung der Jahreslohnkonten
  • Erstellung von Buchungsbelegen und DTA-Dateien für die Finanzbuchführung
  • Erstellung von Kündigungen, Abmahnungen und Arbeitsverträgen

Die Lohnbuchhaltung bereitet die Abrechnung für die Mitarbeiter vor und ist außerdem dafür zuständig, dass diese auch am Ende des Monats ausgehändigt wird. Zu den Gehalts- und Lohnabrechnungen kommen weitere Unterlagen, die vor allen Dingen für den Arbeitgeber wichtig sind. Dazu gehört neben der Auszahlungsliste auch die Meldebescheinigung für die Sozialversicherungen.

Das Lohn- und Finanzbuchhalter Gehalt kann von Bundesland zu Bundesland verschieden ausfallen. Hier kommt es außerdem darauf an, wie groß das Unternehmen ist, in dem der Lohn- und Finanzbuchhalter angestellt ist. Generell gestaltet sich das Lohnbuchhalter Gehalt nämlich auch daran.

Kosten für die externe Lohnbuchhaltung

Die Lohnbuchhaltung Kosten hängen von sehr vielen individuellen Faktoren ab. Wenn Sie sich dazu entschließen, die Lohn- und Gehaltsabrechnung auszulagern, dann werden alle Aufgaben rund um die Abrechnung der Löhne und Gehälter abgegeben. Umso größer der Aufwand ausfällt, desto höher sind meistens auch die Lohnbuchhaltung Kosten. Die Preise für die Lohnbuchhaltung unterscheiden sich von Fall zu Fall. Die allermeisten Dienstleister orientieren sich bei den Lohnbuchhaltung Preisen an der Anzahl der Mitarbeiter. Es gibt aber auch noch Mixmodelle, die mitunter rentabler sind. Die genauen Kosten lassen sich nur sehr schwer pauschal nennen, denn es sind viele Faktoren, die hierbei berücksichtigt werden müssen.

Lohnbuchhaltung vom Profi – Buchhaltungsservice in Hamburg

Ob sich eine eigene Abteilung für die Lohnbuchhaltung lohnt oder Sie von der Lohnbuchhaltung extern profitieren, das ist eine betriebliche Entscheidung, die Sie genau abwägen müssen. Brauchen Sie Hilfe bei der Lohn- und Gehaltsabrechnung, dann steht Ihnen unser Buchhaltungsservice in Hamburg stets zur Seite. Profitieren Sie von unserer Kompetenz und unserem Fachwissen. Gerne übernehmen wir Ihre Lohn- und Gehaltsabrechnung. Was die Lohnbuchhaltung kostet, das erfahren Sie bei uns direkt im Voraus. Wir erstellen Ihnen ein individuelles und maßgeschneidertes Angebot, das auch preislich keine Wünsche offen lässt. Wenden Sie sich für ein erstes Gespräch an unseren Buchhaltungsservice in Hamburg und lassen Sie sich ausführlich beraten.

Menü